第37回：【価値観なんて強要できるわけがない。】

たとえば、隣の席の上司との関係。
たとえば、古臭い会社のシステム。
たとえば、日本人のココロ。

「何かを変えたい。何かを良くしたい。」
と思ったっときに生まれる熱の伝染、
それを伝えることによって生まれる葛藤。

そのような行為は痛みを伴う。
あてのない気苦労がつきまとう。

それでも、
やめられないからやることがある。

これはもう、
「神聖な信仰」のようなものだという諦めを背負って。

それは、仕事でも、子供を育てる事でも、
ゴミを拾うことでもなんでもいい。

ただ、その、
「変えなきゃ＝変わらなきゃ」
を思った時、
何かしらの切なさや痛みがつきまとう。

だからこそ、心が震える瞬間がある。

そして、そのために、同じように、
「周りの環境を変えていく＝自らの価値観」
を形作っていくことになる。

そして、ここから価値観の話。

自らの価値観は、
圧倒的な違いを持つ価値観と出会って創られる。

まず、
その「圧倒的な違い」に気付くために、
自分の価値観をはっきりさせとかなければならない。

アイデンティティの欠如は、
自分の価値観の無さから生まれる。
それは、自分を捨てることに、
相手に喰われることに繋がってしまう。

外国人に好き勝手にされる六本木の少女のように。
まるで、アメリカの４９州目のこの国のように。

価値観がはっきりとしていること。
それが認め合うことにつながる。

一人ひとりが違う生物の中で、
本当に認め合うこと、
そして、世界を分け合うことは、そこでしかできない。
僕らはもっともっと美しく、
絶対に人と分かち合えないことがあることを知るべきだ。

そのうえで、

「俺はこう生きてるぜ。そっちはどうだ？それぞれの世界を分け合おう。」

のスタンスで個々人が生きるべきだ。

これが、最高のコミュニケーションの形だ。

面接だって同じだ。
「変化」がつきもののこの時代に、
まったくもっての会社のファンは、怖い。

面接官は密かに思っている。
会社への愛はありがたい。
ただ、この会社が無くなったら、あんたはどうするつもりだ？

人間同士が、「生きている実感」を与え合える人生。
そうでありたい。

極端な話だが、
「ココロに触れる仕事＝人間の可能性」
を感じられる仕事でもある。

だからこそ、痛みはつきまとうが、

相手のココロ＝世界を見させてもらうことに感謝をしている。

お互いの「生」を、認め合って楽しみたい。

さぁ、今日は、
こちらもそちらもそのスタンスで行きましょうや。

「自分」と「他人」や、

「自分」と「人生」や、

「自分」と「愛」や、

「自分」と「夢」

それらの距離は、
「違う」からこそ発展するものだ。

「愛する」とはそこから始まり、
自分の本当の「世界」とはそこで決まる。

価値観。

さぁ、あなたの価値観は、どうですか？

今回もお読みいただきありがとうございました！

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生まれた所や皮膚や目の色で　いったいこの僕の何がわかるというのだろう

運転手さんそのバスに　僕も乗っけてくれないか
行き先ならどこでもいい　こんなはずじゃなかっただろ？
歴史が僕を問いつめる　まぶしいほど青い空の真下で 〜〜 「青空」　ザ・ブルーハーツより 〜〜

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