仕事内容
1.介護リーダー業務
・介護職員の指導育成
・シフトの作成、調整
・管理者業務の補助 など
2.住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般
応募資格
■学歴不問
初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
経験年齢性別不問
※未経験の場合、試用期間あり
勤務地
岐阜市六条南3-4-13
住宅型有料老人ホーム笑幸(えこう)
勤務時間
●早出 7:00 ~16:00
●日勤 8:00~17:00または9:00~18:00
●遅出 10:00~19:00
●特遅 13:00~22:00
●夜勤 17:00~翌10:00
●準夜勤 22:00~翌7:00
給与
●月給:210,000~270,000円(内訳:基本給160,000~190,000円+処遇手当50,000~80,000円+役割手当6,000~15,000円)
●役割手手当:6,000~15,000円
●夜勤手当:4,000円または8,000円/回
●準夜勤手当:2,500円または5,000円/回
●勤続手当(入社2年以上):5,000~11,000円/月
●会議手当:2,500円/回
●年末年始手当:4,000円/日
待遇・福利厚生
●昇給日毎年4/1(勤務態度・能力評価による昇給制度)
●賞与年2回(直近実績 基本給+処遇手当 2ヶ月分)
●各種社会保険完備
●車通勤可(駐車代無料)
●交通費支給(支給条件あり)
●お誕生日お祝い金制度
●慶弔お見舞金制度
●人材紹介インセンティブ制度
●雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
●マイカー通勤可
●職場見学可
運営体制強化。
より良い職場づくり、管理運営体制の強化のために、将来の幹部候補として介護リーダーを募集いたします。たとえ管理職経験がなくても、一緒に協力し、より良い体制作りに取り組んでいたただける人柄や将来性のある人材を採用したいと考えています。
日頃の努力が給与に反映!
よりよい人材の定着こそが、質の高いケアの提供に繋がると思っていますこれからこのホームと一緒に、より良いホームづくりを目指して頑張りますので、ともに頑張って頂ける方をお待ちしています!
勤務態度や努力、取り組みや頑張りを評価する能力給制度があります。日頃の皆さんの頑張りが昇給額に反映されます。