地元で働く！【店長・管理職候補】 合言葉は勤務時間延長ゼロ！
株式会社治元 ／ 地元で働く！【店長・管理職候補】 合言葉は勤務時間延長ゼロ！ ／ 店長・管理職候補（調理、接客、売上管理など） ／ 求人情報 ／ 転職サイト[PROSEEK]
PRポイント
新規店舗オープンに伴い管理職募集。
安定企業で腰を据えて働く！
安定企業で腰を据えて働く！
「京都ブランド」をコンセプトに、
全国に約80店舗の飲食店を展開する当社。
その他にも、食品販売、通販、お弁当専門店など、
食に関わる様々なサービスを展開しています。
既存社員の定着率が向上し、
働くやすくなった弊社だからこそ、
店舗が増加、ポストも増加。
そんな当社ではすべての社員に、チャンスが平等にあります。
その為、幅広い年代や様々な経歴を持つ社員が
店長、バイヤー、企画担当、飲食事業部・副部長、
エリアマネージャー、事業部長などの管理職へ
キャリアアップを実現し
現在もそれぞれの分野で活躍しています。
また1965年の創業以来、順調に成長を続け
前年度の売上は58億円を達成。
東京商工リサーチ 2017年度3月決算では、
京都外食チェーン事業 ＼売上第3位／を記録。
今後は「4年以内の株式上場」や
「海外事業の更なる展開」などの目標を掲げております。
全国に約80店舗の飲食店を展開する当社。
その他にも、食品販売、通販、お弁当専門店など、
食に関わる様々なサービスを展開しています。
既存社員の定着率が向上し、
働くやすくなった弊社だからこそ、
店舗が増加、ポストも増加。
そんな当社ではすべての社員に、チャンスが平等にあります。
その為、幅広い年代や様々な経歴を持つ社員が
店長、バイヤー、企画担当、飲食事業部・副部長、
エリアマネージャー、事業部長などの管理職へ
キャリアアップを実現し
現在もそれぞれの分野で活躍しています。
また1965年の創業以来、順調に成長を続け
前年度の売上は58億円を達成。
東京商工リサーチ 2017年度3月決算では、
京都外食チェーン事業 ＼売上第3位／を記録。
今後は「4年以内の株式上場」や
「海外事業の更なる展開」などの目標を掲げております。
次の目標は「京都ブランドの外食No.1」のポジションを確立すること。
仕事内容
多数の「京都ブランド」を手掛ける当社の管理職候補として
まずは店舗運営・管理を学び、現場経験を積んでもらうことからスタート。
■調理
■接客
■売上の管理
■マニュアルに沿ったスタッフ育成
■材料の在庫管理、受発注業務 など
業務に慣れるのが早い方の場合は、3カ月程で店長へ昇格することもあります♪
店長へ昇格後は
・エリアマネージャー・事業部長・商品開発
・人事・経理・デザイン企画 など
各部門で専門的な事を身に付けて活躍したり独立を目指すことも可能です。
まずは店舗運営・管理を学び、現場経験を積んでもらうことからスタート。
■調理
■接客
■売上の管理
■マニュアルに沿ったスタッフ育成
■材料の在庫管理、受発注業務 など
業務に慣れるのが早い方の場合は、3カ月程で店長へ昇格することもあります♪
店長へ昇格後は
・エリアマネージャー・事業部長・商品開発
・人事・経理・デザイン企画 など
各部門で専門的な事を身に付けて活躍したり独立を目指すことも可能です。
チームワークを大切に、全員で協力して頑張っています♪
応募資格
■学歴不問
■職種・業種経験不問
■既卒・第二新卒歓迎！
【以下のような意欲がある方は大歓迎です】
■「食」に関わる仕事がしたい方
■ステップアップしていきたい方
■新しいことにチャレンジしたい方
■自ら発信していくことが好きな方
■職種・業種経験不問
■既卒・第二新卒歓迎！
【以下のような意欲がある方は大歓迎です】
■「食」に関わる仕事がしたい方
■ステップアップしていきたい方
■新しいことにチャレンジしたい方
■自ら発信していくことが好きな方
雇用形態
正社員
勤務地
■広島県福山市
※転居を伴う転勤はありません
※勤務地は希望を考慮します。
※エリア限定の勤務も可能です。
※1ヶ月間の研修店舗と配属先は異なる場合があります。
※UIターン希望者は社宅の相談に応じます。
※店舗により車通勤可能です。
※転居を伴う転勤はありません
※勤務地は希望を考慮します。
※エリア限定の勤務も可能です。
※1ヶ月間の研修店舗と配属先は異なる場合があります。
※UIターン希望者は社宅の相談に応じます。
※店舗により車通勤可能です。
勤務時間
1ヶ月の変形労働時間制
※週平均実働40時間勤務／シフト交替制
※営業時間は店舗により異なります
★合言葉は“勤務時間延長0！”
ライフワークバランス充実の為の取り組みをおこなっています。
※週平均実働40時間勤務／シフト交替制
※営業時間は店舗により異なります
★合言葉は“勤務時間延長0！”
ライフワークバランス充実の為の取り組みをおこなっています。
給与
月給27万円：月6-7日休み
月給24万円：月8-9日休み
年齢や経験を考慮して決定します。
入社後の昇給に関しては上限を設けていません！
≪収入例≫
店長 経験3年 月給41万7000円×12ヶ月＋賞与／年収600万円
事業部長 経験7年 月給66万7000円×12ヶ月＋賞与／ 年収850万円
月給24万円：月8-9日休み
年齢や経験を考慮して決定します。
入社後の昇給に関しては上限を設けていません！
≪収入例≫
店長 経験3年 月給41万7000円×12ヶ月＋賞与／年収600万円
事業部長 経験7年 月給66万7000円×12ヶ月＋賞与／ 年収850万円
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回 ※業績による
■各種社会保険完備
■交通費全額
■責任・時間外・役職手当
■家族手当（配偶者1万5000円、子1人5000円 ※扶養でない場合も支給）
■社宅補助（本人負担は3万円。それ以上は全額会社負担）
■制服貸与
■食事補助
■社員研修旅行（沖縄や海外など）
■社内イベント（BBQ、餅つき代会等、誕生日プレゼント）
■賞与年2回 ※業績による
■各種社会保険完備
■交通費全額
■責任・時間外・役職手当
■家族手当（配偶者1万5000円、子1人5000円 ※扶養でない場合も支給）
■社宅補助（本人負担は3万円。それ以上は全額会社負担）
■制服貸与
■食事補助
■社員研修旅行（沖縄や海外など）
■社内イベント（BBQ、餅つき代会等、誕生日プレゼント）
休日・休暇
■月6〜7日休み／月8〜9休み
■有給休暇（６ヶ月後、10日付与）
■慶弔休暇
■特別休暇
■夏季休暇
■冬季休暇
■育児休暇
■介護休暇
■産前産後休暇
■有給休暇（６ヶ月後、10日付与）
■慶弔休暇
■特別休暇
■夏季休暇
■冬季休暇
■育児休暇
■介護休暇
■産前産後休暇
頑張る社員の家族も大切にしたい
家族手当を充実させたり、社員の奥様や旦那様の誕生日には会社から「花束」を届けたり。
家族も同伴で「バーベキュー大会」も開催しています！
その他にも社員が家族との時間を大切にできるような取り組みを行っております。
家族も同伴で「バーベキュー大会」も開催しています！
その他にも社員が家族との時間を大切にできるような取り組みを行っております。
PHOTO CLIP
全社一丸となって、「京都ブランド」を広げていきます！
家族同伴の『バーベキュー大会』のひとコマ
仕事だけではなく、家族との時間を大切にしてください
選考・応募について
画面内の〔応募ボタン〕よりご応募ください。
または直接、下記「担当」までご連絡ください。
※その際『プロシークを見た』とお伝えください。
応募から内定までは約2〜3週間を予定しています。
※応募の秘密は厳守します。
※面接日・入社日は相談に応じます。
※在職中の方も、ぜひご相談ください。
＜連絡先＞
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670京都フクトクビル8F 担当／管理本部／吉川 みさ
【電話番号】 075-950-1072
【E-mail】 jinzaikaihatsu@zigen-jp.com
または直接、下記「担当」までご連絡ください。
※その際『プロシークを見た』とお伝えください。
応募から内定までは約2〜3週間を予定しています。
※応募の秘密は厳守します。
※面接日・入社日は相談に応じます。
※在職中の方も、ぜひご相談ください。
＜連絡先＞
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670京都フクトクビル8F 担当／管理本部／吉川 みさ
【電話番号】 075-950-1072
【E-mail】 jinzaikaihatsu@zigen-jp.com
企業データ
［フードサービス］
【https://www.zigen-jp.com/index.html】
| 設立 | 1983年 |
| 代表者 | 木元一良 |
| 資本金 | 4950万円 |
| 売上高 |
58億円 （2018年3月期） |
| 従業員数 |
1667名 正社員120名、アルバイト・パート1200名（2020年11月現在） |
| 事業内容 |
・酒類販売事業 ・食品販売事業 ・外食事業 ・FC業 ・通信販売事業 |
| 事業所 |
本社 〒611-0033 宇治市大久保町南の口64-2 京都本部 〒604-8152 京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670 京都フクトクビル8Ｆ 槇島事務所 〒611-00 41 京都府宇治市槇島町南落合113 |
| 連絡先 |
〒604-8152
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670 京都フクトクビル8F
担当／人事採用担当
【電話番号】 075-950-1072 【E-mail】 jinzaikaihatsu@zigen-jp.com |
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