［建築、土木、設計関連］
【設立】 1988年
【資本金】 2億円
【従業員数】 303人
クローラクレーン整備、組立解体施工の管理者（総合職・地域職）
株式会社エスシー・マシーナリ ／ クローラクレーン整備、組立解体施工の管理者（総合職・地域職） ／ 求人情報 ／ 転職サイト[PROSEEK]
PRポイント
仕事内容
未来をクリエイトする建設機械のプロ集団【清水建設グループ エスシー・マシーナリ】歴史にその名を残す、50年、100年残っていく日本を代表する建造物のプロジェクトに携われるやりがいがあります！
【仕事内容】
機械ヤードにおける整備管理及び、工事現場での組立、解体施工管理。
【仕事内容】
機械ヤードにおける整備管理及び、工事現場での組立、解体施工管理。
建設機械運営のプロ集団として、最適な運用業務を提供し、常に最先端の建設プロジェクトに挑み続けます！
応募資格
■高校卒業以上
下記いずれかのご経験（3年以上）をお持ちの方歓迎致します！
・ディーゼルエンジン、油圧機器を装備した建設機械の整備経験
・自動車またはトラックまたはバスの整備経験
・建設機械整備会社での勤務
・建設機械レンタル会社での勤務
・エクセル、ワードなどオフィスソフトの一般的なスキル
【資格】
・２級/３級ジーゼル自動車整備士、 特級/２級/３級建設機械整備技能士（歓迎）
・普通自動車運転免許（必須）
下記いずれかのご経験（3年以上）をお持ちの方歓迎致します！
・ディーゼルエンジン、油圧機器を装備した建設機械の整備経験
・自動車またはトラックまたはバスの整備経験
・建設機械整備会社での勤務
・建設機械レンタル会社での勤務
・エクセル、ワードなどオフィスソフトの一般的なスキル
【資格】
・２級/３級ジーゼル自動車整備士、 特級/２級/３級建設機械整備技能士（歓迎）
・普通自動車運転免許（必須）
雇用形態
正社員
勤務地
【千葉機械センター】
住所：千葉県木更津市江川576
最寄り駅：JR内房線「木更津駅」
※転勤の可能性
・総合職：有り 全国（応相談）
・地域職：無し
■アクセス
・車通勤OK！
JR内房線 木更津駅から車10分、バス10分（バス停から5分）
住所：千葉県木更津市江川576
最寄り駅：JR内房線「木更津駅」
※転勤の可能性
・総合職：有り 全国（応相談）
・地域職：無し
■アクセス
・車通勤OK！
JR内房線 木更津駅から車10分、バス10分（バス停から5分）
勤務時間
8:30〜17:10
実働7時間40分、休憩1時間
残業：月20時間程度
実働7時間40分、休憩1時間
残業：月20時間程度
給与
■総合職
年収420万円〜630万円
月給制23万円〜40万円＋賞与＋残業手当100％支給
■地域職※転勤無し
年収330万円〜530万円
月給制20万円〜33万円＋賞与＋残業手当100％支給
※ご希望と経験・能力、所有資格等を考慮し、当社規定により決定致します。
・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（6月、12月※前年実績：4ヶ月分）
・諸手当：通勤費・交通費全額支給、超過勤務手当、別居手当、帰省旅費、現場派遣手当、赴任手当、作業所手当、宿直手当
※時間外労働については、所定時間外、休日又は深夜労働に対して所定の割増賃金を乗じた金額を支給致します。
年収420万円〜630万円
月給制23万円〜40万円＋賞与＋残業手当100％支給
■地域職※転勤無し
年収330万円〜530万円
月給制20万円〜33万円＋賞与＋残業手当100％支給
※ご希望と経験・能力、所有資格等を考慮し、当社規定により決定致します。
・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（6月、12月※前年実績：4ヶ月分）
・諸手当：通勤費・交通費全額支給、超過勤務手当、別居手当、帰省旅費、現場派遣手当、赴任手当、作業所手当、宿直手当
※時間外労働については、所定時間外、休日又は深夜労働に対して所定の割増賃金を乗じた金額を支給致します。
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険および団体生命保険）
・財形貯蓄、永年勤続表彰、資格取得報奨金、業務表彰制度
・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」（RELO CLUB）加入
・NO残業デー（毎週水曜日）
・定期健康診断（40歳以上は人間ドック会社負担）
・ストレスチェック
・車通勤OK（無料駐車場有り。ガソリン代支給）
・退職金有り（3年以上勤務）
・定年選択制（60〜65歳）
・財形貯蓄、永年勤続表彰、資格取得報奨金、業務表彰制度
・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」（RELO CLUB）加入
・NO残業デー（毎週水曜日）
・定期健康診断（40歳以上は人間ドック会社負担）
・ストレスチェック
・車通勤OK（無料駐車場有り。ガソリン代支給）
・退職金有り（3年以上勤務）
・定年選択制（60〜65歳）
休日・休暇
・完全週休2日制（土日）、祝日
・有給休暇（初年度11日、最大年20日・繰越含め40日※半日休暇制度有り）
・GW休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、災害休暇、公民休暇、赴任休暇、産前・産後・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、勤続休暇、特別休暇、生理休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇
・有給休暇（初年度11日、最大年20日・繰越含め40日※半日休暇制度有り）
・GW休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、災害休暇、公民休暇、赴任休暇、産前・産後・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、勤続休暇、特別休暇、生理休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇
教育・研修
・階層別教育（フォローアップ研修、若年社員研修、中堅社員研修、新任管理職研修）
・各種技術研修、安全管理研修
・各種技術研修、安全管理研修
募集背景
業容拡大に伴う、組織強化に向けた増員募集です。案件のほとんどは清水建設からの受注になりますが、建設機械の需要は拡大を続けております。清水建設以外のゼネコンとの取引も拡大をしていく方針です。
プロジェクト実績
【時代の最先端をいく建設プロジェクトに挑戦し、建築と土木の両分野で多数の実績を築いています。】
これまで、横浜みなとみらいランドマークタワーや虎ノ門の日本一高いビルなど、国内外のビックプロジェクトに携わってまいりました。
高品質な建設機械や工法の提供を通じて、様々な建設工事に携わり、社会の発展に寄与してきたエスシー・マシーナリ。
常に時代の最先端の建設プロジェクトに挑み、超高層ビルのオフィスビルやマンション、商業施設、医療施設、文化施設、生産施設などで、多くの実績を築いています。
また橋梁やダム、道路トンネル、港湾施設などの建設にも積極的に参画し、社会基盤の整備に貢献しています。
これまで、横浜みなとみらいランドマークタワーや虎ノ門の日本一高いビルなど、国内外のビックプロジェクトに携わってまいりました。
高品質な建設機械や工法の提供を通じて、様々な建設工事に携わり、社会の発展に寄与してきたエスシー・マシーナリ。
常に時代の最先端の建設プロジェクトに挑み、超高層ビルのオフィスビルやマンション、商業施設、医療施設、文化施設、生産施設などで、多くの実績を築いています。
また橋梁やダム、道路トンネル、港湾施設などの建設にも積極的に参画し、社会基盤の整備に貢献しています。
充実の福利厚生で長く、安心して働ける環境
【働き方改革】
・NO残業デー：毎週水曜日はNO残業DAY。ムダをなくして定時退社！
・充実の休暇制度：夏季、年末休暇は9連休も可能！年間休日130日以上！
【健康促進】
定期健康診断、ストレスチェック実施。
40歳以上は人間ドック全額会社負担！
また、多様なサービスを利用できる福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」（RELO CLUB）に加入できます。
【退職金制度】
3年以上勤務での退職時に支給される勤続インセンティブ制度があります。
・NO残業デー：毎週水曜日はNO残業DAY。ムダをなくして定時退社！
・充実の休暇制度：夏季、年末休暇は9連休も可能！年間休日130日以上！
【健康促進】
定期健康診断、ストレスチェック実施。
40歳以上は人間ドック全額会社負担！
また、多様なサービスを利用できる福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」（RELO CLUB）に加入できます。
【退職金制度】
3年以上勤務での退職時に支給される勤続インセンティブ制度があります。
選考・応募について
画面内の〔応募ボタン〕よりご応募ください。
または直接、下記「担当」までご連絡ください。
※その際『総合職志望か、地域職志望か』お伝えください。
応募から内定までは約1ヶ月を予定しています。
※応募の秘密は厳守します。
※面接日・入社日は相談に応じます。
※在職中の方も、ぜひご相談ください。
＜連絡先＞
〒246-0002 神奈川県横浜市瀬谷区北町25−9 担当／人事部／中村 圭一
【電話番号】 045-924-2711
【E-mail】 saiyou@scm.shimz.co.jp
または直接、下記「担当」までご連絡ください。
※その際『総合職志望か、地域職志望か』お伝えください。
応募から内定までは約1ヶ月を予定しています。
※応募の秘密は厳守します。
※面接日・入社日は相談に応じます。
※在職中の方も、ぜひご相談ください。
＜連絡先＞
〒246-0002 神奈川県横浜市瀬谷区北町25−9 担当／人事部／中村 圭一
【電話番号】 045-924-2711
【E-mail】 saiyou@scm.shimz.co.jp
企業データ
［建築、土木、設計関連］
【https://www.sc-m.jp/】
会社PR
当社は、1988年に清水建設の機械事業部より分社独立、大規模建設工事には欠かせない建設機械のレンタル事業を中心に、機械化施工に伴う計画提案から施工支援まで幅広くトータルにプランニングを行う会社です。清水建設が手掛けるハイレベルな案件に若いうちから携われます。巨大建設機械を使って歴史にその名を残す建設プロジェクトに、機械・電気のスペシャリストとして携わるスケールの大きさとやり甲斐を感じることが出来るのが当社の魅力です。
当社は、1988年に清水建設の機械事業部より分社独立、大規模建設工事には欠かせない建設機械のレンタル事業を中心に、機械化施工に伴う計画提案から施工支援まで幅広くトータルにプランニングを行う会社です。清水建設が手掛けるハイレベルな案件に若いうちから携われます。巨大建設機械を使って歴史にその名を残す建設プロジェクトに、機械・電気のスペシャリストとして携わるスケールの大きさとやり甲斐を感じることが出来るのが当社の魅力です。
| 設立 | 1988年 |
| 代表者 | 代表取締役社長／樋口 義弘 |
| 資本金 | 2億円 |
| 売上高 |
321億8000万円 2024年3月期 |
| 経常利益 |
4億9000万円 2024年3月期 |
| 従業員数 |
303名 2024年4月現在 |
| 事業内容 |
・建設機械のレンタル事業 ・建設機械の設計、および設置工事 ・建設機械の整備、修理および管理 ・工事支援（機械化施工、仮設電気工事） ■建設機械レンタル 【最新かつ多種多様なラインアップから現場のニーズに最適な建設機械を選定します。】 エスシー・マシーナリの代名詞的な存在といえるのが、豊富な種類と台数を保有している定位置式クレーンです。 加えて、移動式クレーンや工事用エレベータ、電気機械、測量・計測機器、トンネル用や橋梁用の施工機械など、常に最新かつ多種多様な建設機械をラインアップ。建設コストや工期、騒音や振動による環境への影響、作業の安全などを考慮し、現場の施工計画に最適な機械を選定、提案します。 ■運用トータルマネジメント 【建設プロジェクトのあらゆるシーンで建設機械の運用を総合的にマネジメントします。】 基礎工事や躯体工事、外装工事などの各工事段階において、選定した機械をレンタルするだけでなく、その運用まで手がけるのがエスシー・マシーナリの最大の強みです。 機械運用に関する豊富なデータベースに基づき、施設概要や敷地面積、工期など、施工条件に応じた機械の運用計画を立案。安全と正確をモットーに、現場での機械の設置と運転、保守点検、使用後の解体、保管までを一貫して行います。 ■現場サポート 【建設機械の開発や改良、仮設構造物の製作、技術者の派遣などで、現場を多角的にサポートします。】 建設現場では、限られたコストや工期を守りながら、より高品質なものづくりを目指し、日々、施工上でさまざまな工夫に取り組んでいます。それをサポートするのもエスシー・マシーナリの特徴。 作業状況に応じた機械や工法の開発と改良をはじめ、機械の使用に合わせた仮設構造物の製作、機械や電気設備の運用を管理する機電担当者や機械オペレータの派遣などを通じて、現場の多様な課題を解決します。 当社の魅力は何と言っても扱う建設機械と仕事のスケールの大きさ！そして、我々が機械・電気技術者として主体的に携わることができ、その成果（建造物）を多くの方に喜んでいただけるというロマンです。是非、あなたの個性と創造力を当社で発揮していただきたいと思います。 |
| 事業所 | 東京機械センター、東京事務所、千葉機械センター、名古屋機械センター、大阪機械センター、広島機械センター、四国機械センター、九州機械センター、北陸機械センター、東北機械センター、北海道機械センター |
| 連絡先 |
〒246-0002
神奈川県横浜市瀬谷区北町25−9
担当／人事部／中村 圭一
【電話番号】 045-924-2711 【E-mail】 saiyou@scm.shimz.co.jp |
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